拆掉思维里的墙(拆掉思维里的墙是什么意思)


有一个小男孩,他天生没有四肢,只有左侧臀部以下有一个带着两个脚趾头的小“脚”。出生时,他的妈妈哭了、爸爸哭了、连助产士都哭了。这样一个孩子,以后将怎样面对人生?那个时候,他的妈妈甚至都不想多看他一眼。

但是后来,他的父母还是接受了这个事实。因为他们爱他原本的样子,不在乎别人的议论。

当小男孩问妈妈:“我为什么和别的孩子不一样?”时,他的妈妈告诉他:“因为上帝喜欢你!上帝喜欢一个孩子,就会吻他一下,他太喜欢你了,就吻了你很多下,所以吻掉了你的手、脚、胳膊和腿……”

这个小男孩相信了妈妈说的话,他相信自己是独一无二的。他利用左侧臀部下方那个只有两个脚趾的小脚和头部,学会了写字、操作电脑、刷牙、梳头、操作电动轮椅、游泳等常人能做的事情,并读完大学、出版畅销书、全世界巡回演讲。而且,他还娶到了一位漂亮的妻子,生了可爱的孩子。说到这,大家也许知道了,他就是尼克·胡哲。

每次听到他的故事,我都会禁不住留下眼泪。是的,人生道路上有无数的沟沟坎坎,每个人都不知道未来会发生什么?同样一件事,我们的心智模式不同,结果就大相径庭。

尼克·胡哲接受了原本不完美的自己,却收获了完美的人生。我们又有多少人跨不过自己心中的那道坎,错失了人生的幸福?

今天要讲的这本书,就是教大家如何发现自己的思维局限,并打破局限,走向更加成功和幸福的人生。

好,接下来我们来说这本书的核心内容吧。我将分三部分给大家讲解。第一部分什么是思维里的墙?,第二部分是成功的人都具备什么样的心智模式?,第三部分是失败的人具有什么心智模式?如何拆掉思维里的墙,获得人生快乐?

第一部分:什么是思维里的墙?

首先,我们先了解一下什么是思维里的墙?

思维里的墙其实就是心智模式的局限。简单地说,就是我们看到的是同一个世界,但是,我们对世界的认识千差万别,这种差别限制了我们的视野,作者形象地将它比喻为一堵墙。

拆掉思维里的墙

大家都听过这个熟悉的故事吧。一个鞋厂老板派两个业务员去一个小岛上考察商机。A回来说:“这个小岛上的人从来都不穿鞋,鞋在这里肯定卖不出去。”B回来说:“这个小岛上的人从来都不穿鞋,鞋在这肯定会卖得很好。”两个人都看到了岛上的人不穿鞋,但是判断却不一样。这是为什么呢?因为两个人已有的心智模式不同。

心智模式其实就是一套我们大脑内部的程序,简单地说,就是我们如何按照自己的方式理解世界,我们采取什么行动的思维模式。

就拿上面例子中的两个业务员来说,两个人看到的世界是一样的,都是这个小岛上的人从来不穿鞋,A认为岛上的人从来不穿鞋,肯定不会买鞋,只有穿鞋的人才有不断买鞋的需求。

B认为岛上的人从来不穿鞋,也许是他们没穿过鞋,不知道穿鞋的好处。如果好好宣传,引导他们尝试,鞋在这肯定会卖得很好。

从上面的故事可以看出,真正限制我们的不是现实世界中能够触摸到的墙,而是思维里看不见的墙,也就是我们的心智模式。

拆掉思维里的墙

另外,作者还谈到了导致了心智模式差异的3个原因:直接经验、间接经验和推理归纳,在这里就不展开讲解了。

说完了思维里的墙其实就是心智模式的局限之后,接下来我们来看第二部分:成功的人都具备什么样的心智模式?

人生中,经常有难以抉择的时刻。就拿找工作来说吧,每一个毕业生都遇到过这种情况:毕业后找工作选北上广,还是家乡小城市?每天都去面试,到底选哪个公司?选A吧,又怕后面有更好的B。不选A吧,又怕A就是最好的,后面一个不如一个。我们来看看成功的人如何选择?

小北来自4线小城市,在北京一所重点大学读书,大三结束,即将毕业,也和大家一样面临着艰难的抉择。

回家乡小城市,可以有一份稳定的工作,收入水平在当地也还不错,生活比较安逸,但是,失去了大城市广阔的视野、丰富的挑战以及不断学习提高的动力和机会。选择大城市,却要面临工作节奏快、生活压力大等问题。

拆掉思维里的墙

面对两难,小北的做法值得我们借鉴。他参考了父母和周围人的建议,最后他听从了自己的内心,明白自己最想要的大城市的视野、机会和挑战,然后毫不犹豫地做出选择。

接下来,他要面临选哪个公司的问题。他利用大三暑假,去自己想要发展的行业里比较不错的公司实习,然后利用实习机会尝试、观察、积累经验。他通过访谈部门经理,弄清楚领导对新员工的要求,知道了自己的差距在哪里,然后,根据时间和自身条件尽力补上自己的短板。

大四找工作时,小北根据往年情况,预估今年招聘公司数量。前三分之一的招聘公司他只作为样本,观察各公司用人要求以及薪资水平,定位哪种公司和自己匹配。然后,在后三分之二的公司招聘时,只要有一个满足自己的定位,就果断签约,这就是最科学的解决方法。

这也是本书作者所说的成功的人,在职业选择上有目标感,不盲目听从别人的建议,能够努力去寻找自己内心基线的含义。

所以说,当你踏入一个未知领域时,先不要急着做选择,给自己一段时间去尝试、去观察,看看在这个领域当中,什么样的选择是相对来说比较好的,调整你的预期,设定一个你能接受的标准,这个标准就是基线。这也是成功人士具备的心智模式。

第三部分:失败的人具有什么心智模式?如何拆掉思维里的墙,获得人生快乐?

作者认为,人生无法收获快乐的主要原因是因为一直没有摆脱受害者模式。什么是受害者模式?简单地说,就是把失败归结为外因,从不考虑自己的问题。

以前公司的同事小王就是这样的心智模式,他毕业两年换了好几个公司,而且每次都是公司辞退他。但是,经历这么多次,他从没在自己身上找原因,觉得公司领导太挑剔、同事勾心斗角、不好相处等等,成天义愤填膺。

这就是典型的受害者模式,作者告诉我们,要收获成功人生,获得真正快乐,一定要摆脱这种模式,进入掌控者模式。简单地说,就是在面对不公、面对生活中的困难时,能够不抱怨、不推诿、不妥协,努力解决问题,掌控自己的人生。只有这样,才能够走向真正的成功和快乐。

就像上面故事中的小北,他最终选择的公司不一定就是最好的公司,但是,却是和自己能力、期望最匹配的,是经过自己认真评估选择的,是最理性和科学的。

说到这儿呢,这本书的内容基本已经讲完了,下面我们一起来总结一下:

首先,我们说了什么是思维里的墙?思维里的墙就是心智模式的局限,作者形象地将它比喻为一堵墙;其次,我们说了成功人的心智模式:在职业选择上有目标感,不盲目听从别人的建议,能够努力寻找自己内心的基线;最后,我们说了失败的人具有受害者的心智模式,就是把失败归结为外因。只有摆脱这个模式,进入掌控者模式,才能够努力解决问题,走向真正的成功和快乐。

以上就是《拆掉思维里的墙:原来我还可以这样活》这本书的主要内容,期待大家通过学习和实践,掌握这个方法,收获成功和快乐的人生!

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